武漢科技職業(yè)學院財務現(xiàn)金管理暫行辦法
武漢科技職院[2019] ??號
?
為了加強學院(校)現(xiàn)金管理和對各項經(jīng)濟活動的監(jiān)督,維護學院(校)正常經(jīng)濟秩序,根據(jù)國務院《現(xiàn)金管理暫行條例》和現(xiàn)行財政改革精神,結合學院(校)財務管理實際,制定本辦法。
第一條??現(xiàn)金收入的管理
(一)所有現(xiàn)金收入在收款時,都應當有收費依據(jù)、開具合法收款憑據(jù),并于當日送存開戶銀行。
(二)現(xiàn)金出納收取現(xiàn)金時,應連同現(xiàn)金繳款單或相關憑證一道審核、清點,每日終了應主動與帳面現(xiàn)金收入數(shù)核對,保證一切現(xiàn)金收入當日入賬,核對無誤。
(三)收據(jù)領用人領用收據(jù)時,必須簽收收據(jù)領用數(shù)量和起止號碼,每本收據(jù)開完后,應主動交收費中心負責人核對。收費中心負責人負責收據(jù)收入款項是否入賬的逐號核對工作,核對無誤后在收據(jù)封面核對欄簽字,表示對款項已入賬負責。收據(jù)存根由收據(jù)保管人回收,回收時應簽收,并負責保管。
(四)收費中心負責人要定期核對、檢查收據(jù)領取、使用和留存情況,防止收據(jù)的短缺、遺失,作廢收據(jù)應保證開出號碼一式幾聯(lián)完整留存。
第二條??現(xiàn)金使用范圍
工資、津補貼、獎金等工資性支出通過個人工資卡結算,商品服務支出通過公務卡結算,資本性支出通過轉賬結算,一般情況下單位不再使用現(xiàn)金結算。屬于下列情況之一,經(jīng)學院領導與財務處審核同意后,可以使用現(xiàn)金結算:
(一)確需用現(xiàn)金發(fā)放的慰問費或其他撫恤救濟性支出;
(二)確需用現(xiàn)金發(fā)放給非本單位職工、單筆金額在1000元以下的一次性費用;
(三)確需用現(xiàn)金支付給單位臨時聘用人員(不含長期聘用人員)的費用;
(四)在個別確實不具備刷卡條件的商業(yè)服務網(wǎng)點發(fā)生的、金額在500元以下的零星支出;
(五)單筆金額在500元以下的職工差旅補助費;
(六)其他特殊情況需經(jīng)批準的支出項目。
第三條 ?現(xiàn)金支出管理
(一)現(xiàn)金支票由現(xiàn)金出納管理,印章由財務處專任負責人保管,簽發(fā)支票、支取現(xiàn)金時,須經(jīng)責任人審核才能生效,現(xiàn)金取回后,應由責任人清點入賬。
(二)財務人員必須嚴格按照國務院《現(xiàn)金管理暫行條例》的規(guī)定審查、支付現(xiàn)金。
(三)現(xiàn)金出納必須依據(jù)預算科審核蓋章后的報銷憑證付款。
(四)支付現(xiàn)金,須從庫存現(xiàn)金或開戶銀行中提取支付,不得從現(xiàn)金收入中直接支付,即“坐支”現(xiàn)金。
第四條??現(xiàn)金存、取管理
去銀行存、取現(xiàn)金,應確保人員、資金安全,須要求學院(校)車隊派車、保衛(wèi)處派人,有兩人以上同行。存、取現(xiàn)金在交接手時必須當面點清,存、取款憑證隨現(xiàn)金一起辦理交接手續(xù),大額繳款應盡可能請銀行上門服務。
第五條??庫存現(xiàn)金管理
(一)現(xiàn)金出納應嚴格執(zhí)行核定的庫存現(xiàn)金限額,按要求存放好現(xiàn)金。收費中心、資金結算中心庫存現(xiàn)金限額為10000元,各部門備用金限額根據(jù)實際情況確定為1000元——5000元。
(二)必須建立健全現(xiàn)金帳目,逐筆記載現(xiàn)金收支金額、時間、來源、用途等項,賬目要日清月結,賬款相符。不準用不符合制度規(guī)定的憑證頂替庫存現(xiàn)金,即不得“白條頂庫”;不準謊報用途套取現(xiàn)金;不準用單位銀行賬號為其他單位和個人存取現(xiàn)金;不準將單位收入的現(xiàn)金以個人名義儲蓄,即不準“公款私存”;不得保留帳外公款,即設置“小金庫”;禁止發(fā)行變相貨幣;不準以任何票券代替人民幣流通。
(三)每日終了,出納員應對現(xiàn)金進行清點,保證賬實相符,然后將現(xiàn)金存放于保險箱并上鎖。次日早晨開箱時應檢查箱鎖是否完好,金額與存放前是否一致。
(四)收費中心、資金結算中心負責人每月至少對庫存現(xiàn)金抽查兩次,同時將檢查情況進行記錄,不得存在挪用現(xiàn)金、白條頂庫及超限額保存現(xiàn)金現(xiàn)象。
第六條??現(xiàn)金長、短款管理
(一)出納人員在日常現(xiàn)金收付中,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金多余或短缺,必須及時寫出文字報告,經(jīng)批準作當日暫存、暫付處理。應做到長款不留庫,短款不空庫,不得以長款補短款。
(二)應責任性差錯而造成的短款,當事人和責任人應承擔經(jīng)濟責任并視情節(jié)輕重給予紀律處分。因部門負責人不執(zhí)行制度而造成的損失,應追究其領導責任。
第七條??凡學院(校)各單位、部門必須依照本辦法的規(guī)定收支和使用現(xiàn)金,并接受院(校)財務處的監(jiān)督。違反上述規(guī)定,學院(校)將按照國務院《現(xiàn)金管理暫行條例》和中國人民銀行《現(xiàn)金管理條例實施細則》相關條款進行處罰。
第八條??本辦法自2008年1月1日起執(zhí)行,原兩校現(xiàn)金管理辦法同時廢止。
第九條??本辦法由院(校)財務處負責解釋。
?
?
武科技職業(yè)學院經(jīng)費支出授權審批權限管理辦法
武漢科技職院財〔2019〕 號
?
為適應學校事業(yè)快速發(fā)展,進一步增強發(fā)展動力,激發(fā)辦學活力,規(guī)范財務工作,明確經(jīng)費支出授權審批權限和責任,加強經(jīng)費支出管理,充分調動各學院各部門的工作積極性,提高資金使用效益,根據(jù)《事業(yè)單位財務規(guī)則》(財政部令第68號)、《高等學校財務制度》(財教〔2012〕488號)以及國家、省、市相關財經(jīng)法規(guī)文件的規(guī)定,結合學校實際,特制定本辦法。
?第一條 本辦法所指的經(jīng)費支出,是指學校開展教學、科研及其他活動發(fā)生的資金耗費和損失。經(jīng)費支出包括事業(yè)支出(學校開展教學、科研及其輔助活動發(fā)生的基本支出和項目支出)、經(jīng)營支出、對附屬單位補助支出、上繳上級支出和其他支出。
?第二條 學校經(jīng)費支出應嚴格遵守國家有關財務規(guī)章制度規(guī)定的開支范圍和開支標準,按照現(xiàn)金管理制度、國庫集中支付制度、政府采購制度等規(guī)定執(zhí)行。
第三條 學校各項經(jīng)費支出管理實行授權管理,根據(jù)經(jīng)費來源、職責分工、歸口管理及支出額度等情況,分別確定,分級審批。學校各類經(jīng)費支出由各行政部門、教輔部門、二級學院行政負責人負責審批,各學院各部門應確定一名財務聯(lián)系人負責本部門報賬及財務事項的辦理。
第四條 學校各項經(jīng)費支出應嚴格按照預算進行歸口管理和控制,學校支出預算是安排各項經(jīng)費支出范圍和額度的依據(jù)。
各學院各部門應嚴格執(zhí)行支出預算,50000元(含50000元)以上的經(jīng)費支出項目,事前須以書面預算報告形式向分管校領導提出申請,經(jīng)分管財務校領導批準后方可使用資金;100000元(含100000元)以上的經(jīng)費支出項目,須向分管校領導提出申請,經(jīng)分管財務校領導、校長批準后方可使用資金。
對于超預算或預算以外支出項目,原則上不安排支出。特殊情況須提出書面申請報財務資產(chǎn)處,由財務資產(chǎn)處根據(jù)資金實際情況提出并簽署調劑意見,10000元(含10000元)以下的追加預算報分管財務校領導審批;10000元—100000元(含100000元)的追加預算報分管財務校領導、校長審批;100000元以上的追加預算經(jīng)校長辦公會審核后,報黨委會審批。
第五條 學校從財政部門和主管部門取得的有指定項目和用途的專項資金,應當專款專用、單獨核算。項目負責人應遵守項目經(jīng)費使用規(guī)定并對其合法性、真實性負責。
第六條 為加強會計監(jiān)督,提高辦事效率和經(jīng)費使用效率,學校按照財力相對集中、財權適度下放,分管校領導負責、職能學院(部門)管理的原則,劃分經(jīng)費支出審批權限。
(一)人員經(jīng)費支出審批權限
1.在編及合同制人員工資、績效工資、“五獎”
由各學院各部門負責人審核上報考勤表,組織人事處根據(jù)考勤情況造冊,送分管校領導審簽,報分管財務校領導、校長審批后由財務資產(chǎn)處負責人核準并發(fā)放。
2.年度績效考核結算部分
學校核撥年度績效考核獎勵到學院(部門),由各學院各部門制定分配方案,報分管校領導審批,送組織人事處備案后發(fā)放。
3.其他人員經(jīng)費支出審批權限
其他人員經(jīng)費指教師課酬、考務費、合同制人員加值班費、校外人員勞務費等。經(jīng)費支出金額在10000元以下(不含10000元):由各學院各部門造冊,學院(部門)負責人審核,送分管校領導審簽,報分管財務校領導審批后由財務資產(chǎn)處負責人核準并發(fā)放。經(jīng)費支出金額在10000元以上(含10000元):由各學院各部門造冊,學院(部門)負責人審核,送分管校領導審簽,報分管財務校領導、校長審批后由財務資產(chǎn)處負責人核準并發(fā)放。
(二)日常工作經(jīng)費支出審批權限
1.經(jīng)費支出金額在10000元以下(不含10000元):由各學院各部門負責人審批,直接辦理報銷手續(xù)。
2.經(jīng)費支出金額在10000元—50000元(含10000元):由各學院各部門負責人審核,報分管校領導審批,財務資產(chǎn)處負責人核準后辦理報銷手續(xù)。
3.經(jīng)費支出金額在50000元—300000元(含50000元):由各學院各部門負責人審核,送分管校領導審簽,報分管財務校領導審批,財務資產(chǎn)處負責人核準后辦理報銷手續(xù)。
4.經(jīng)費支出金額在300000元以上(含300000元):由各學院各部門負責人審核,送分管校領導審簽,報分管財務校領導、校長審批,財務資產(chǎn)處負責人核準后辦理報銷手續(xù)。
5.經(jīng)費支出項目屬于“三重一大”事項:提交黨委會審議。
6.日常運行經(jīng)費涉及“三公”經(jīng)費(出國(境)費、車輛購置及運行費、公務接待費)和會議費的支出,無論金額大小,一律須報分管財務校領導審批,財務資產(chǎn)處負責人核準后辦理報銷手續(xù)。
7.現(xiàn)金支付金額達到500元(含500)以上的經(jīng)費支出(差旅費補貼除外),須報分管財務校領導審批,財務資產(chǎn)處負責人核準后辦理報銷手續(xù)。
8.日常工作經(jīng)費原則上不得用于發(fā)放個人酬金(如評審費、加班費、獎勵費、其他工作酬金等)。
(三)專項經(jīng)費支出審批權限
1.經(jīng)費支出金額在10000元以下(不含10000元):由項目負責人及所在學院(部門)審批,直接辦理報銷手續(xù)。
2.經(jīng)費支出金額在10000元—50000元(含10000元):由項目負責人及所在學院(部門)審核,報分管校領導審批,財務資產(chǎn)處負責人核準后辦理報銷手續(xù)。
3.經(jīng)費支出金額在50000元—300000元(含50000元):由項目負責人及所在學院(部門)審核,送分管校領導審簽,報分管財務校領導審批,財務資產(chǎn)處負責人核準后辦理報銷手續(xù)。
4.經(jīng)費支出金額在300000元以上(含300000元):由項目負責人及所在學院(部門)審核,送分管校領導審簽,報分管財務校領導、校長審批,財務資產(chǎn)處負責人核準后辦理報銷手續(xù)。
5.經(jīng)費支出項目屬于“三重一大” 事項,提交黨委會審議。
6.專項經(jīng)費涉及“三公”經(jīng)費(出國(境)費、車輛購置及運行費、公務接待費)和會議費的支出,無論金額大小,一律須報分管財務校領導審批,財務資產(chǎn)處負責人核準后辦理報銷手續(xù)。
7.現(xiàn)金支付金額達到500元(含500元)以上的經(jīng)費支出(差旅費補貼除外),須報分管財務校領導審批,財務資產(chǎn)處負責人核準后辦理報銷手續(xù)。
8.專項經(jīng)費原則上不得用于發(fā)放個人酬金(如評審費、加班費、獎勵費、其他工作酬金等)。
第七條 學校各學院各部門應加強經(jīng)費支出管理,嚴格執(zhí)行國家、省市及學校相關報銷規(guī)定,確保各項經(jīng)費支出的真實性、合法合規(guī)性。經(jīng)費支出須有經(jīng)手人、證明人、驗收人、審批人簽章。報銷票據(jù)須來源合法、使用正確,不得使用虛假票據(jù),不得虛列虛報。財務資產(chǎn)處嚴格按照國家有關規(guī)定對原始憑證進行審核,對違反規(guī)定的經(jīng)費支出,應當拒絕辦理報銷手續(xù)。
第八條 經(jīng)費支出授權審批權限管理是學校黨風廉政建設的一項重要內容,各學院各部門應切實履行經(jīng)費管理主體責任,各級審批人員應加強監(jiān)督。學校對違法違規(guī)使用資金、不按照規(guī)定程序使用資金、經(jīng)費化整為零支出等情況將進行責任追究,采取責任追究的形式分別為:口頭批評、限期整改;書面檢查、責令整改;在一定范圍內通報批評,責令整改;給予相應的黨紀政紀處分;觸犯法律的移交司法機關依法追究法律責任。
第九條 在經(jīng)費支出過程中,涉及經(jīng)濟合同、政策文件等內容,審批報銷中需提供原件查閱并在報銷憑證中附復印件備查。
第十條 工會專用經(jīng)費支出由工會主席(校領導)審批,按照工會經(jīng)費管理辦法規(guī)定執(zhí)行。
第十一條 各學院各部門執(zhí)行本辦法如與學校其他相關文件相沖突,以本辦法規(guī)定為準。
?第十二條 本辦法自發(fā)布之日起施行,由財務資產(chǎn)處負責解釋。